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《中国社会保障》2022年02期

 
目录
卷首语
社保迎新考熠新;3
时讯
民生表情8
大数据9
见闻9
见识10-11
编读双行线·民生微调查12-13
封面报道_新业态呼唤新“精办”
新业态呼唤新“精办”14-15
聚焦新业态 精准促扩面刘洪清;16-17
听见你的声音徐颢;18-19
新业态从业人员社会保险问题与对策金维刚;20-21
构建与数字化时代相适应的社会保障制度何文炯;22-23
新业态背景下社保制度的完善策略王立剑;杨柳;24-25
以管理创新促进新业态从业人员的社会保险融入席恒;26-28
中国社会保险扩面历程辑要29-35
论坛_学术随笔
社会保障与公共服务均等化鲁全;36
县域医共体内医保基金如何分配戴伟;37
论坛_社保党课
从共产党人精神谱系中汲取奋进新征程的伟大力量杨尚彬;38-39
论坛_社保青年说
共同富裕视角下的慈善事业陈斌;40-41
论坛_ISSA观察
平台就业、社会保护与弹性保障——以丹麦为例吴孝芹;李亚军;42-43
论坛_专论
民生保障:拓展视野与调整思路唐钧;梁赉;44-46
论坛_管见
促进医养结合推动健康产业发展刘杨正;汪宏波;熊占路;程范军;47
业界_前沿话题
以数据整理小切口,做好全国统筹大文章尚芳;刘春菁;杨占斌;郝彦丰;王巍;48-51
业界_智慧社保
社保关系转移迈向“全程网办”的康庄大道李晨;尤扬;52-53
业界_提质增效
黔东南州:“互联网+”让养老服务更智慧职新建;刘妤;赵洋;陈薇;54-55
业界_基层调研
赋权基层,方便群众禹介泉;56-57
业界_行风建设进行时
威海:工伤服务“打包办”刘泉鑫;58-59
业界_经办故事
“四专”服务,让企业更有感孙虹;60
业界_业者心语
做乡村振兴的践行者胡杨;61
权益_法律探索
三胎政策下女职工劳动权益保障探析太月;62-63
权益_裁判精选
存在醉酒情形能否认定工伤向春华;64-65
权益_咨询热线
接送同事亲属是否属于上下班途中明理;66
工资高于生育津贴应补差额明理;66
未提供劳动时工资如何确定明理;67
服刑人员缴费年限取消后如何补缴明理;67
无原始医疗费发票能否报销医疗费用明理;68
退休人员死亡导致多发放的养老金能否抵扣明理;68
非合格单位雇佣的劳动者能否同时主张工伤与民事赔偿明理;69
用人单位未支付年休假工资报酬劳动者能否要求解除劳动合同补偿明理;69
原1-4级伤残职工终止劳动关系后医疗如何保障明理;70
退休后旧伤复发能否享受停工留薪期待遇明理;70
劳动者提出解除劳动合同后能否反悔明理;71
约定少缴社保费后反悔怎么办明理;71
社会_经纬
点亮冬奥之光——冬奥会人物侧记徐颢;72-73
社会_民生味道
前行在养老行业的“信风”带上罗守贵;74-75
社会_职场
花滑伉俪的冰雪梦想萧军;76-77
风控_以案为鉴
以案为鉴 警钟长鸣编者;78-79
反欺诈反冒领,多地按下“警示”键张苗;80-81
打击欺诈骗保,确保基金“颗粒归仓”徐颢;彭雅慧;82-83
社保风控,从骗保案刑事判决谈起蔡吉恒;84-85
风控_养老金漫谈
年金基金资金分配量化模型研究高赛昂;丁倩;杨书兴;许栩;86-87
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